ACISA amplia benefícios aos seus associados
Por meio da ACISA está chegando ao município andreense o Cartão ACCrédito
- Data: 18/09/2019 13:09
- Alterado: 18/09/2019 13:09
- Autor: Redação
- Fonte: ACISA
Crédito:Divulgação
Um sistema eletrônico de gestão de benefícios que traz soluções para empresas de todos os portes, proporcionando vantagens reais para seus usuários, empresas credenciadas e empregadores, além de fomentar e valorizar o consumo local.
Com essa parceria, os associados da ACISA passam a contar com um leque maior de benefícios, tanto para o seu negócio como para os colaboradores. Segundo o diretor de expansão do ACCrédito, Giovanni Guerra, os maiores diferenciais estão nos benefícios voltados para combustível, convênios e premium.
O ACCrédito Combustível proporciona controle absoluto do consumo de combustível e é uma solução versátil e moderna para o gerenciamento de pequenas frotas. Já a versão convênio é um cartão múltiplo que integra a gestão dos convênios oferecidos pela empresa, com desconto em folha de pagamento, e o ACCrédito Premium é uma opção inteligente para premiar a produtividade e a meritocracia de seus colaboradores. Os outros produtos também oferecidos são os cartões de alimentação, refeição, social e gestão de frotas.
“Nossa história na gestão de benefícios começou há mais de 10 anos na Facesp – Federação das Associações Comerciais do Estado de São Paulo, que hoje possui mais de 400 entidades filiadas, que representam juntas 250 mil empresas no Estado. Em 2018, nos unimos a uma importante operadora de cartões benefício e hoje temos um número superior a 4.800 associados”, detalha Giovanni Guerra.
“Estamos apostando na boa receptividade desses serviços junto aos nossos associados, haja vista que, toda a região será beneficiada com o fomento econômico proporcionado pelo consumo centralizado”, acrescenta Pedro Cia Junior, presidente da ACISA.
Com 81 anos de fundação e 4 mil associados, a ACISA está localizada na Avenida XV de Novembro, 442 – Centro – Santo André, com estacionamento no local.