Mottu abre inscrições para seu programa de trainee 2026

A Mottu está com inscrições abertas para uma nova edição de seu Programa de Trainee, voltado a profissionais que terão a formação concluída até dezembro de 2026. O programa combina atuação prática, formação técnica e mentoria com líderes, PMs e sócios da empresa.

Durante os dois anos de duração, os trainees assumirão projetos estratégicos desde o início e terão acesso a treinamentos, cursos, certificações e mentorias. Ao final do programa, profissionais com desempenho dentro ou acima do esperado poderão ser promovidos a Product Manager (PM) e assumir a liderança de uma área.

Programa tem duas trilhas de atuação

A primeira opção é a trilha Operacional, com atuação nas filiais da Mottu. Os trainees trabalham como braço direito do City Manager, com foco na gestão estratégica e analítica da unidade, eficiência dos processos e implementação de melhorias baseadas em dados.

As oportunidades dessa modalidade estão disponíveis nos estados de São Paulo, Espírito Santo, Minas Gerais, Mato Grosso, Goiás, Sergipe, Ceará, Alagoas, Rio Grande do Norte, Pernambuco, Bahia e Rio Grande do Sul.

Já a trilha de Negócios tem atuação na matriz da Mottu, em São Paulo, ao lado de PMs e Heads de área. A função envolve liderança de projetos estratégicos, análise de dados para apoiar decisões e busca por automação de processos voltados ao crescimento da empresa.

Quem pode participar do programa

O processo é destinado a profissionais com formação prevista até dezembro de 2026 em Engenharias, Matemática, Física, Administração de Empresas, Economia, Estatística, Direito e cursos correlatos.

Também é necessário ter disponibilidade para trabalhar 100% presencialmente e para uma eventual realocação para São Paulo após um ano de programa.

A empresa busca candidatos interessados em assumir posições de liderança ao longo da carreira.

Trainees terão salário, bônus e possibilidade de stock options

Segundo a Mottu, os participantes receberão salário compatível com o mercado e terão direito a bônus anual equivalente a um salário.

O programa também prevê a possibilidade de recebimento de stock options, permitindo que os participantes possam se tornar sócios da empresa conforme as regras estabelecidas.

Para profissionais que moram a mais de 300 quilômetros de São Paulo, a empresa oferece apoio à realocação, com cobertura de passagem e hospedagem por até 30 dias.

A contratação será realizada no regime PJ.